Herkesin 'yapana kadar numara yaptığı' yoğun bir iş yerinde, herhangi bir soruya her zaman doğru cevabı verme baskısı vardır. Anladım. Ben de haklı olmayı ve insanlara en faydalı tavsiyeleri vermeyi seviyorum. Belki okuldan bir transferdir? Belki de ilk doğan bir şeydir? Belki de kalpten insanları memnun eden bir hardcore olmaktır?
Sebebim ve sizinki ne olursa olsun, her soruyu doğru cevaplama arayışımız aslında bizi işimizde geri tutabilir. Gerçekten her şeyi bilmiyorsun. Duymak zor. Biliyorum ve üzgünüm ama bu doğru.
Düzenli olarak 'Bilmiyorum' demelisiniz ve işte bu yüzden.
Soruları baskı altında veya alışkanlık dışında yanıtlamak, genellikle en iyi düşünülmüş yanıtlarla sonuçlanmaz. En kötü senaryoda, güvenle verilen yanlış bir cevap tehlikeli ve pahalıdır. Yine de çoğu zaman, bu sadece muazzam bir zaman kaybıdır. Doğru cevaba sahip olmayı sevdiğimden daha fazla zaman kaybetmemeyi seviyorum. Diğer çoğu insan da aynı şeyi hissediyor.
Her zaman bir cevap alarak, istemeden güvenilirliğinizi baltalarsınız. Bunun nedeni, herkesin her şeyi bilmediğinizi bilmesi ve açıkça yanlış olsa bile her zaman kendinden emin bir cevap vererek aptal görünmeye başlamanızdır. Ekibiniz, sırf yetkin görünme uğruna bir şeyi taklit etmektense bilmediğinizi kabul etmenizi tercih eder.
'Peki ya işte bana sorulan tüm soruların cevabını her zaman biliyorsam?', diye soruyorsunuz. İşyerinde ortaya çıkan her sorun için gerçekten bir cevabınızın olduğunu düşünüyorsanız, mevcut görevinizde çok uzun süre kaldığınızı iddia ederim. İşin her noktasında tam anlamıyla ustalaştıysanız, gitme zamanı. Artık kendinize meydan okumuyorsunuz. Daha fazla perspektif ve görünürlük elde etmek için dikey olarak hareket edin veya bu şekilde zorluğun üstesinden gelmek için yanal olarak farklı bir sektöre geçin. Her iki strateji de durgunluktan çıkmak için çalışır.
bir aslan kadınının kalbi nasıl geri kazanılır
Her zaman bir cevap vermek yerine basit bir strateji öneriyorum: Bilmiyorsanız 'Bilmiyorum' deyin. Ardından, bu ifadeyi '... ve öğreneceğim' veya '...size geri döneceğim' veya '...ne düşünüyorsunuz?' ile takip edin.
Şimdi, bu, bir sonraki büyük sunumunuz sırasında almayı umduğunuz sorulara deli gibi hazırlanmamak için bir bahane değil. Geçenlerde, yarışmacının Mark Cuban tarafından reddedildiği bir Shark Tank bölümü gördüm. Konuşmasından sonraki soru-cevap bölümünde, Cuban'ın tavsiyesini almak için düşünmeye veya açılmaya yer bırakmadı. Her şeye bir cevabı olduğu için kibirli çıktı. Açıkça onun gibi biriyle çalışmakla ilgilenmiyordu ve gördüklerime göre ben de olmazdım.
Alternatif, bilginizi ve soruları üç aşamada yanıtlama yeteneğinizi düşünmektir: temel, esnetme ve büyüme.
Oynamak için para aldığınız rolü yerine getirmek için gereken temel, temel bilgilere kesinlikle sahip olmalısınız. Kendinizi esnetmeli ve uzmanlığınızın sınırlarını aşan, tahmin edebileceğiniz ancak henüz cevabını bilmediğiniz tüm soruların yanıtlarını aramalısınız. Ayrıca, sizi muhtemelen bekleyemeyeceğiniz sorulara maruz bırakarak düşüncenizi zorlayacak durumlara kendinizi kasıtlı olarak koymalısınız. Bunlar, alacağınız en büyüleyici, büyümeyi tetikleyen sorular. En akılda kalanlar onlar. Size sadık kalırlar ve en önemli işinizin gidişatını değiştirme potansiyeline sahiptirler.
plüton beşinci evde
Sizi işte zorlayacak soruları aramak, yalnızca bir kişi olarak büyümenizi sağlamakla kalmayacak, aynı zamanda ekibinize alçakgönüllü ve öğrenmeye istekli olduğunuzu, bir liderde küçümsenmiş ancak mükemmel nitelikler olduğunu gösterecektir. Arada bir 'Bilmiyorum' demenin sizi yetersiz göstermediğini unutmayın - aslında ekibinizin her zaman verebileceğiniz en doğru cevabı verdiğinize olan güvenini artıracaktır.
Bu sütunu beğendiyseniz, e-posta uyarılarına abone olun. İş Yaşamı Laboratuvarı ve hiçbir gönderiyi asla kaçırmayacaksınız.
