Hiçbirimiz statik varlıklar olmamalıyız. Zamanla şarap gibi tatlandırmayı, dün olduğumuzdan daha iyi bir şeye dönüştürmeyi öğrenmemiz gerekiyor. Bu fikri sürekli övüyoruz. Sonunda kişisel gelişim pratiği yapmaya başladığımızda, ilginç bir şey olur - bir zamanlar destek sözü veren insanlar arka plana çekilir veya diş ağrısı çeken bir dağ sıçanından daha huysuz görünürler.
erkek koç ve dişi akrep
Bu neden oluyor? Northwestern Üniversitesi'nden Lydia Emery tarafından yürütülen araştırma, Ashley Lyles'ın şu yazısında özetlendiği gibi bir ipucu sunabilir. Bugün Psikoloji . Bitmiş Çeşitli çalışmalar , bireyler eşlerinin nasıl değiştiğini düşündüler. Bu değişikliklere ne kadar önceden veya beklenen destek veya direnç gösterdiklerini belirttiler. Araştırmacılar, bireylerin benlik kavramları hakkında da ne kadar net olduklarını kendi kendilerine değerlendirmelerini sağladı.
Araştırmacılar, insanların benlik kavramları hakkında daha az netliğe sahip olduklarında, genellikle eşlerinin değişmesini desteklemediklerini buldular. Ekip, bunun, bireylerin eşlerindeki değişikliklerin kendilerinin de değişmesi gerektiği anlamına gelmesinden endişe duydukları için olduğu sonucuna vardı. Kendi başlarına kim olduklarına dair sağlam bir fikre sahip olmadıkları için, ortakların onları nasıl yeniden tanımlayacaklarını bilmedikleri için tedirgindiler.
Bu çalışma daha samimi, romantik ilişkilere odaklanmış olsa da, derinden bağlı hissettiğimiz herkesle aynı sonuçların olabileceğine inanmak mantıklı. Bu, girişimcilik çabalarına yardımcı olan aile üyelerini, mentorları veya bağ kurduğunuz ekip üyelerini içerir. insan doğasıdır aşinalığa sarılmak bir dereceye kadar ve kullandığımız için harici doğrulama Kendimizle ilgili algımızı oluşturmak ve doğrulamak için, temelimiz olarak gördüğümüz kişilerin değişmeye istekli hale geldiğini görmek korkutucu olabilir. Gördüğümüz değişikliklerin bir şekilde geleceğimizi değiştirip değiştiremeyeceği veya daha da kötüsü bizim için çok şey ifade eden kişiyle olan bağımızı koparıp koparmayacağı sorusuyla yüzleşmek zorundayız.
kimberly j brown net değeri
Yani, insanların ne yapmak istediğinizi umursadığı söylenemez. Aslında, muhtemelen gerçekten hedeflerinize ulaşmanızı ve ulaşmanızı istiyorlar. Sadece sensiz kim olduklarını bilmeleri gerekiyor. Bunu anlamalarına yardımcı olabilirsiniz.
- Onları yeni şeyler denemeye teşvik etmek
- Fikrini sormak
- Ne istediklerini veya neye değer verdiklerini sorgulamak
- Hobilerini ve ilgi alanlarını keşfetmeleri için onlara daha fazla bilgi veya kaynak sağlamak
- Hem güçlü hem de zayıf yönleri olumlu bir şekilde incelikle belirtmek
- Onları yeni insanlarla ilişkilendirmek
- Daha fazla kontrol sahibi olabilmeleri için geri adım atmak
- Hatalardan sonra tekrar denemeleri için onları cesaretlendirmek
- Korku ve çekingenliği körükleyebilecek daha derin deneyimleri dinlemek için zaman ayırmak
Bu stratejilerle diğer kişiyi ne kadar geliştirirseniz, o kadar çok kendi ayakları üzerinde durabilecektir. Ve bu gerçekleştiğinde, onların kişisel gelişiminize verdiği desteğin de arttığını görmelisiniz.
